Większość osób nie zna swoich naturalnych talentów!

Tracą czas i energię na 'poprawianie' słabszych stron, zamiast częściej wykorzystywać mocne strony!

A Ty?

Działasz w zgodzie ze sobą, dzięki czemu jesteś skuteczny i pewny siebie?

NIE??

Zrób test i odbierz swój raport mocnych stron, aby Twoje atuty ujrzały światło dzienne!

Jak możesz wykorzystać swój raport mocnych stron?

Twój rozwój

Chcesz oprzeć swoją ścieżkę rozwoju na predyspozycjach i mocnych stronach oraz działać we własnym stylu?

Twoja kariera

Chcesz świadomie budować swoją drogę zawodową, by w pełni wykorzystać Twój potencjał?

Pewność siebie

Chcesz czuć się pewniej wiedząc jaki jesteś, co jest Twoją mocną stroną, a za co lepiej się nie zabierać?

W jakich sytuacjach najbardziej skorzystasz z wyników testu?

Jeśli jesteś menedżerem, kluczowe jest odkrycie swojego naturalnego stylu przywódczego oraz zrozumienie jakie są potencjalne pułapki dla lidera i potencjalne obszary do rozwoju. Wydrukuj sobie ten fragment raportu!

Jeśli chcesz rozwijać swój potencjał, nie trać czasu na poprawę słabych obszarów, skup się przede wszystkim na wzmacnianiu mocnych stron, świadomym ich wykorzystywaniu

Jeśli szukasz pracy, wpisz do CV swoje mocne strony. Upewnij się, czy dotychczasowa praca jest zgodna z Twoją osobowością, czy realizujesz siebie. Pomyśl jakie swoje zalety wniesiesz do nowego zespołu.

Jeśli starasz się o awans, podwyżkę, przygotuj się do rozmowy z przełożonym zastanawiając się i spisując „Jaką wartość wnosisz do zespołu: merytoryczną i osobowościową”

Jeśli rozkręcasz własny biznes, lub masz taki plan, sprawdź kto inny może cię wesprzeć by zrekompensować Twoje braki w niektórych obszarach (np. możesz być wyjątkowo kreatywny, ale ktoś te pomysły musi też realizować, albo jesteś wizjonerem, ale nie potrafisz utrzymać ważnych spraw w porządku, zadbaj o wsparcie, np. wirtualną asystentkę)

Co otrzymasz w indywidualnym raporcie?

20 stron tylko o Tobie:

- charakterystyka Twojego typu osobowości,

- Twój naturalny styl przywódczy - charakterystyka Ciebie jako lidera,

- mocne strony Twojej osobowości i opis zachowań naturalnych dla Ciebie,

- wyznaczenie obszarów wymagających zwiększonej uważności (obszary do rozwoju),

- określenie sytuacji, w których "przestajesz być sobą" lub jest Ci trudno,

- opis Twoich sposobów reagowania na stres,

- Twój styl komunikacji, styl pracy, idealne środowisko robocze,

- Twoje naturalne role zespołowe, w których realizujesz swój potencjał.

Przejrzyj kilka stron z raportu

DECYDUJĘ SIĘ NA ZAKUP

Co mówią klienci?

"Dzięki analizie świadomie podchodzę do własnych umiejętności, silnych stron oraz cech charakteru, które mogę wykorzystać w codziennej pracy. Obecnie lepiej potrafię przygotować się na sytuacje, które mogą być dla mnie wyzwaniem"

Dorota Ruzik

Menedżer ds. BHP

"Miałem przyjemność wykonać test osobowości. Efekt? Odpowiedź na wydawałoby się proste 56 pytań sprawiła, że otrzymałem 21 stronną informację zwrotną, która doskonale zobrazowała moje mocne strony i boleśnie obnażyła pole do ciężkiej pracy. Warto inwestować w świadomość i minimalizować strefę domysłów"

Jakub Kołek

Menedżer Sprzedaży i Rozwoju

"Ogromne podziękowania za ten raport. Jest zdumiewająco trafny i cenny. Wszystkim, którzy dostali możliwość uzyskania tego raportu ze wszech miar go POLECAM - każde słowo w nim zawarte warte jest przeczytania a czas poświęcony na przeczytanie całego raportu - bezcenny!"

Anna Rewucka

Program and Portfolio Manager

"Wyśmienite, wnikliwe opracowanie typologiczne moich mocnych stron. Utwierdziło mnie w przekonaniu, że powinienem zajmować role strategiczne, kiedy przyjdzie czas na zmianę miejsca pracy. Do tego dostajemy długi dokument, na przeczytanie którego warto poświęcić czas. Dziękuję Pani Katarzyno! Lubię i cenię sobie produktywną współpracę przy teście."

Tomasz Balicki

Customer Strategy Manager

"Bardzo dziękuję za to ciekawe badanie osobowości. Cieszę się, że miałem szansę wziąć w nim udział."

Sebastian Janiszewski

Dyrektor HR

"Dziękuję za test predyspozycji osobowościowych! Jeśli ktoś zastanawia się czy warto go zrobić - WARTO! Początkowo sama miałam wątpliwości, czego mogę się jeszcze o sobie dowiedzieć na podstawie odpowiedzi na 56 pytań, ale już na etapie zaznaczania odpowiedzi wiedziałam, że to będzie ciekawe wyzwanie. Raport, jaki otrzymałam, przekroczył moje oczekiwania. 20 stron tekstu zawierającego dokładną analizę moich mocnych i słabych stron, stylu pracy, kariery, wskazanie spraw do analizy, relacji biznesowych ale i rodzinnych. To bardzo ciekawe doświadczenie, moje uśpione atuty ujrzały w końcu światło dzienne :) Mogę nad nimi pracować i wzmacniać je. Polecam mocno!"

Monika B.

Radca prawny

Najlepsza oferta dla Ciebie

możliwość wypełnienia profesjonalnego testu osobowości,

spersonalizowany raport,

dwadzieścia stron konkretnych informacji o Tobie, Twoich mocnych stronach, predyspozycjach i obszarach, w których możesz rozwijać swój potencjał,

dodatkowo Raport Lidera, a w nim mocne strony, potencjalne obszary do rozwoju, komunikacja, wywieranie wpływu i budowanie relacji, rozwiązywanie problemów i podejmowanie decyzji.

1...2...3... Teraz! Zainwestuj w siebie:

Teraz tylko 123,- zamiast 247 zł

cena testu i 20-stronicowego raportu

Uwaga! Test możesz wykonać natychmiast, raport otrzymasz w ciągu kilku godzin.

TAK! KUPUJĘ!

Mail podany przy zakupie automatycznie dołączany jest do listy odbiorców newsletera menedżerskiego. W każdym momencie możesz się wypisać.

Twój coach

Katarzyna Dąbrowska

Od ponad 15 lat zajmuję się rozwojem osobistym i zawodowym, pracując na różnych stanowiskach: jako trenerka, coach (coachyni), ekspertka HR czy szefowa rozwoju w międzynarodowej korporacji.

Badania osobowości opracowane na podstawie podejścia badawczego Carla Gustawa Junga, to bardzo skuteczne narzędzie wspierające rozwój osobisty. Dla jednych to drogowskaz, dla innych pewne zaświadczenie o mocnych stronach.

Raporty wykorzystywane są w procesach rekrutacyjnych, rozwojowych, przy ocenie rocznej lub tworzeniu ścieżki kariery.

Ja pracuję z wynikami tych badań również podczas sesji coachingowych, kiedy wspólnie z klientem analizujemy jego MOTYWACJĘ do pewnych zadań, zwiększoną SKUTECZNOŚĆ czy też RADOŚĆ z wykonywanej pracy.

Różne charaktery lubią różną pracę, nie ma lepszych i gorszych, a raport zawsze pokaże Twoją dobrą stronę.